他呢在一家公司啊工作了十五年了,但是最近生病了,需要报销的时候才发现。 这么多年公司居然都没有给他缴纳社保,事情呢是这个样子的。王先生当初来到这家公司的时候啊,公司答应了每个月呢给他缴纳社保,并且每个月在王先生的工资当中扣除了社保的费用。可是万万没有想到的是。 公司扣了钱,不等于向社保局交了钱。 利益面前,公司居然是如此的,没有下限私吞了王先生的社保费用。这种事呢并不是个例。查阅社保经常会收到类似的疑问,被拖欠的社保少则几个月,多则十几年,利用的就是一般人对于社保不了解不关心的心理。 而由于发现过晚往往也过了两年的申诉期。那么当我们遇到公司拖欠社保的情况该怎么办呢?首先第一步要保存证明劳动关系的证据,包括劳动合同啊、工资记录啊、考勤记录啊等等,去找公司协商,让公司进行。 社保的补交。那么第二步就是协商无效的情况下,前往劳动监察大队投诉社保局投诉劳动仲裁不服结果的,可以考虑一下去起诉。不管最后的结果如何,总是能追回一些损失的。提醒一下大家需要注意的是,在退休前啊。 咱们需要最低缴纳满15年的养老保险,而医疗保险呢男性需要缴满25年,女性需要缴满20年。 另外呢再告诉大家维权是需要成本的,预防才是最关键的。定期查阅一下自己的社保,保护好自己的社保权益吧。
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