面试的最后阶段一般都会遇到“你还有什么问题要问的吗？”这个环节，求职者可以通过该环节进一步了解公司，面试官也会对你做最后的一次总结考核，所以这个环节的提问要好好把握。 方法/步骤 1 如果面试官提出：“你还有什么问题要问我的吗”？千万千万不要回到：“没有”，除非你不想要这份工作。不然很容易给HR留下你可能对这份工作不感兴趣或者你对待工作的态度不认真，所以如果你想要这份工作的话，一定要回答：“有”。然后我们要通过这个环节的提问来展示自己的“工作态度”、“职业规划”、“格局”。 2 如果你是刚踏入社会的求职者，这个时候…

分享下那些面试中常见的问题，以及如何应对。 为什么面试官要问这些问题，他们都是有目的的， 需要求职者根据目的性来做出应对。 方法/步骤 1 为什么要从前公司离职：一者是了解求职者的求职动机和心态；二是为了作出价值判断和风险预估。面对这个问题时，建议遵循几个原则：首先是正面回答。如果故意绕开，会让HR觉得应聘者有难以启齿的原因，不利于对应聘者做出判断。第二是原因真实。可以不是真实的全部，但一定要是真实的。从客观原因入手，比如公司发展前景不好，拖欠工资等。 2 职业规划是什么：HR问这个主要是考虑：一、是否有意愿在公司…