求职面试是一个双向选择的问题，企业一方面在衡量求职者是否达标，另一方面求职者也会结合自己的待遇，以及发展发向来选择公司。那么当你面试一家企业通过，但是给的薪资水平过低，怎么拒绝呢？
方法/步骤
-
1
方式一：可以直接说很高兴通过贵公司的面试，但是通过自己对公司和岗位的了解，觉得这个岗位并不符合自己，以后有机会再合作。
-
2
方式二:不好意思，已经收到其他公司的offer了。简单明了，还很直接。
-
3
方式三：不知道怎么拒绝的情况下，实话实说说出自己的真实想法反而更好，直接回复说贵公司给出的薪资不在自己预想的范围内，以后有机会再合作。
-
4
其他原因：考虑入职一个公司的因素是很多的，如果觉得直接说薪资不好，可以从距离原因，住宿问题，行业问题入手婉拒。切记，当觉得不合适的时候，一定要给HR一个答复，不要不去入职，也不给HR通知，买卖不成仁义在，要注意礼节。
END
经验内容仅供参考，如果您需解决具体问题(尤其法律、医学等领域)，建议您详细咨询相关领域专业人士。
作者声明：本篇经验系本人依照真实经历原创，未经许可，谢绝转载。
展开阅读全部
文章评论