一个公司最重要的就是团队,团队最重要的就是要有想法,要有智慧,有了智慧才能发现出新的创意,发展一些新的思路,为了公司能有一个很好的发展,就需要每个人都要有一定的智慧,才能提高效率,那么如何让团队充满智慧?

方法/步骤
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1
团队领导要有凝聚力。
一个团队里面最重要的要有领导才能,能够发现每个人员的优点缺点,能够激发出人员的优点,相互凝聚在一起,能够放权,让每个人员大胆干,才能够创造出每个人的新的智慧力。
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2
多读书。
俗话说得好,书中自有黄金屋,书中自有颜如玉,所以多多读书是比较重要的,书中的知识是学无止境的,让每个人多多读书,心里面才会有基础,才能够有想法,督促成员们多读书。
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3
加强团队合作。
加强团队合作最好的办法莫过于参加一些拓展运动,比如说真人cs或者大家比赛之类的,这样可以培养团队之间的默契,还能够加强团队合作,一个团队只有能够很好的合作才能够充满智慧。
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4
良好的奖惩机制。
一个团队里面要有奖励有惩罚,这样可以促进每个成员之间的竞争,这样可以激发每个人的潜力,想要达到目标,就得有自己的想法,然后靠着自己的想法才能够去创造无穷的价值,才能够让团队充满智慧。
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5
业余时间玩玩脑筋急转弯。
有的人天生脑子可能不会转弯,或者好走多路,去想一些不必要的东西,这时候就可以在业余时间玩玩脑筋急转弯,另类的想法可以刺激大脑,然后就可以变得聪明点,有些许智慧了。
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6
听听讲座。
人往往都会喜欢讲例子,只要有例子,就可以开始懂得遇到这件事的时候,最充满智慧的反应是什么,可以每周或者每月来讲一讲一些团队智慧的例子,开发下每个成员的大脑,让他们可以反复思索,才能更加充满智慧。
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