薪资待遇关乎以后的生活问题，所以前期一定要谈好。
方法/步骤
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首先你要明白自己心里的薪资杠杆，你想要多少薪资，再根据招聘网上你这个岗位的薪资范围，一般是取一个中间值。
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2
但是说完薪资之后，你一定要询问自己的薪资结构是什么样子的。如果你的岗位不是像销售那样，千万不要同意按照底薪和绩效这样的结构方式。另外如果有补贴，也不要把补贴的钱算进你的工资当中，因为这都是不稳定因素。可能会没有的。
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3
问完薪资以后，一定要询问清楚公司缴纳五险一金是按照基础缴纳，还是按照你的工资总额缴纳。因为这关乎到你五险一金的总额问题，如果按照基础缴纳，那么就要考虑再三了。
END
经验内容仅供参考，如果您需解决具体问题(尤其法律、医学等领域)，建议您详细咨询相关领域专业人士。
作者声明：本篇经验系本人依照真实经历原创，未经许可，谢绝转载。
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