转炉热态投补机使用要领,节省人工节省时间 方法/步骤 1 1. 转炉热态投补机由2.2kw的两台电动机通过三角带,带动两条高速旋转的皮带,通过两条皮带的挤压,把投补料发射出去,打到炉内需要修补点上。    在投补之前,需要把投补料每袋约3Kg扎紧,松紧适宜,尼龙袋质量要好,过紧投补料通过皮带时,容易挤破,现场演示投补机时,投补料刚出皮带,投补料就散袋,也有些投到炉口上,演示的效果不是很理想(如下图)。    2 2. 中厚板年产478万吨,8千炉以后每班测一次炉衬厚度,做到对炉衬厚度随时掌握,避免漏炉事故的发生。耳…

2022年4月23日 24点热度 0人点赞 阅读全文

    许多人埋头苦干却不知所为何来,到头来发现追求成功的阶梯搭错了边,却为时已晚。掌握真正的目标,凝聚继续向前的动力。     要想做一名成功人士,创造卓越的成就,就必须从培养良好的个人习惯着手。 方法/步骤 1 积极主动的态度     人都有选择的自由,积极主动去面对各种问题,“我不会。。”“我不能。。”“我迟到是因为。。”“没办法。。”人总是会为自己的行为找借口。成功的人为自己的行为及一生所做的选择负责,有自己的态度去应对外界环境,致力于实现有能力控制的事情,而不是被动地忧虑那些没办法控制或者难以控制的事情。…

2022年4月23日 19点热度 0人点赞 阅读全文

软件功能通常是依据用户或客户的需求进行设计的,然而,作为开发团队成员,有时也会遇到“闲杂人等”对软件提出意见或建议,特别是不能得罪的“相关领导”,这时该怎么做呢? 针对这种情况,本文将介绍系列处理方法,具体包括:记录需求、汇报负责人、提出申请、评估需求、执行需求等。 工具/原料 笔记本 需求池(记录所有软件需求的列表) 沟通技巧 需求评审会 方法/步骤 1 摆正心态 在项目开发过程中,需求新增和变更是难以避免的,只能通过有效的控制可以减少需求变更。作为团队成员,应该理解每个人的每个声音都是为了让软件变得更好,因此,…

2022年4月22日 31点热度 0人点赞 阅读全文

一谈到激励,大家第一个反应就是钱,的确金钱是最有力的激励政策。但是除了金钱以为还有那些办法能留住员工,并让其更加努力的工作? 工具/原料 公司 员工 方法/步骤 1 第一、良好的工作氛围,营造温馨、良好的工作氛围非常重要,让每一个员工有归属感。海底捞在这一点上就做的非常出色。 2 第二、员工做事是需要肯定得,肯定员工的成绩,赞许员工的成绩非常重要,让他知道他的付出是被人认可的。 3 第三、清晰的职业规划,帮助员工制定职业规划,让他知道现在的努力不仅仅是现在的收入也是未来的基础。 4 第四、提供开放的平台,让每一个员…

2022年4月22日 20点热度 0人点赞 阅读全文

被领导冷落了应该怎么办?人生不可能永远处于巅峰,有得意就有失意,有得宠就可能有失宠。被上级领导冷落不论对谁来说都不是一件幸事,其滋味肯定是不好受的。但是,消沉是没有用的,我们可以先从自身开始寻找原因,是不是最近自己哪里做错了,惹领导不高兴了,如果不是,被领导冷落了应该怎么办?看看中层领导怎么做? 方法/步骤 1 1.调整心态。大凡事业有成者都是调整自我的高手,即使是在逆境中也能把握自我,保持心态的其种平衡。被领导冷落了应该怎么办?高明的办法莫过于坦然地接受它,并努力使自己的心态做到平和,不为逆境所困扰、所挫伤,使自…

2022年4月22日 26点热度 0人点赞 阅读全文

在工作中,很多人会遇到领导想让自己走人的情况,那么我们要怎么应对呢? 方法/步骤 1 自我反思 俗话说,遇到问题,先从自己身上找原因的人,是最容易成功的。 面对这种情况,你需要好好反思一下,为什么领导突然对你痛下杀手。对这个问题,你不要完全归咎于领导小肚鸡肠,任人唯亲。自己是不是有做得不足之处,也需要认真反省一下。如果只看到别人的问题,看不到自己的短板,任何领导都不会容你。比如,工作中是不是顶撞过领导?是不是为了表现自己经常越级汇报?是不是锋芒毕露让领导感受到了威胁?是不是背后说过对领导不恭的话?等等。只有知己知彼…

2022年4月22日 29点热度 0人点赞 阅读全文

被领导排挤最明智的做法 (转自“我的职场攻略”,转载仅供学习参考,如有侵权请联系删除。) 方法/步骤 1 一、做好自己的工作,不要将事情闹大   面对领导的欺负是一个很现实的问题,若是你不准备离职,或者目前的工作还不想放弃,那就要让自己明白一个道理,就是不能将自己和领导之间的事情闹大,只有处理好这些事情,才能避免发生更大的问题;就算领导的人品再差,他也是你的领导,手中握着控制你的权力,就算是领导刻意对你找茬,你也没有什么能力能够对抗,即便是将事情捅到高层那里,相信每家公司的决策层还是倾向保护你的领导,一旦自己选择这…

2022年4月22日 21点热度 0人点赞 阅读全文

生活在职场这个大家庭其实也很不容易,有一些尽量避免同事之间的冲突和矛盾的方法,给大家介绍几条相处的方法。 方法/步骤 1 多了解:每个人都有自己的想法和个性以及习俗,要多去了解,只有了解了他们,在相处的时候才能避重就轻。 2 多帮助:作为同事,应该在同事工作有不解、生活上有困难的时候伸出援助之手,能帮多少是多少。 3 多担待:在同一个部门工作的同事应该互相担待,能力强的应该多做点,不要互相攀比,老板布置任务下来不要推脱给别的同事,要勇于承担。 4 多聆听:聆听是一种智慧,每个人家里都有一本难念的经,家庭困扰、工作烦…

2022年4月22日 35点热度 0人点赞 阅读全文

不过分计较,有的同事只是玩一玩小心眼,对你并没有实质上的损害,这时候就不要去计较太多了。 计较的太多,你就会发现你活得很累,计较的多,你就会不开心。 适当的保持距离,有心机的同事心眼也会比较小,当你发现一个同事有心机的时候,那就不要跟他走得太近,平日里也不要随便开人家玩笑,万一人家当真了就不好了。保持距离即可,防人之心不可无,生活中,尤其是职场生活中,留一个心眼,很多时候你不用去想着害别人,你在那个位置,就会有人想在背后里弄你一下。做人做事一定要留个心眼,不要总去做那个吃亏的人,玩心机的同事的目的是如果是工作的话,…

2022年4月22日 21点热度 0人点赞 阅读全文

别人问在干嘛呢?要分情况来回答,分别是朋友、上级、同事,不同的人问,不同的回答 工具/原料 手机 微信/QQ 方法/步骤 1 如果是领导问:在干嘛呢? 一般回复:有啥事,请指示? 显得干练不拖沓,领导一般不会问你,一旦问你百分之九十就是有工作要安排。如果确实有工作安排下面就好办了,把领导安排的事情立即执行,并回复:“收到,立即去做,”并告知啥时候能够完成任务 2 如果是同事问你在干嘛,你就告知他你在做工作就行了,不要让同事以为你无所事事,手头上的事情不多。 3 如果是朋友问你在干嘛,有可能是请你帮忙或者请你吃饭,也…

2022年4月22日 243点热度 0人点赞 阅读全文

在用Ansys Workbench进行模拟分析时,可以很方便地施加螺栓预紧力,这样就使的分析跟接近实际情况。本经验就介绍一下加螺栓预紧力的过程。 工具/原料 Ansys Workbench 软件 方法/步骤 1 打开Workbench软件,添加一个静力学工作流。 2 设定材料属性。到后边可以对零部件及螺栓进行附属性操作。 3 DM模块中,建立两个厚板的模型,并且在中间打一个孔。两个零件是独立的,不是一个体,注意选择添加冻结操作。 4 建立一个螺栓的模型,具体参数需要参考国标。 5 螺栓的杆长度要超过两板的整体厚度,…

2022年4月22日 45点热度 0人点赞 阅读全文

对于服装销售来说,自然是要将店里面的衣服销售出去。但是,很多顾客来到店中看看就走了,这就要提高我们的说话技巧了,顾客喜欢听,自然也就会买了。 方法/步骤 1 1、天气切入法 如果在冬季的话,我们可以和顾客说“今天外面真冷,赶紧进来暖和暖和吧!”然后给顾客端上一杯茶水,顾客看到你这么的热心,肯定会有你交谈的,这时再销售衣服就很简单了。 2 2、帮助切入法 看到顾客手中提了很多东西,可以和她说“今天您买了这么多东西,我帮您提一下吧”,或者说“东西先放在柜台前,我帮您看着,您就放心吧”,这时,顾客就会很感激我们的帮助,自…

2022年4月22日 23点热度 0人点赞 阅读全文